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‘Espero que a gente não tenha de explicar por que é importante tratar de diversidade nas empresas’

Executiva diz que corporações ainda têm processos que dificultam a carreira feminina e recomenda que candidatas a executivas se comprometam com desenvolvimento pessoal

Felipe Laurence / Especial para o Estado

22 de novembro de 2019 | 16h42

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