Presidente da Intel vai se aposentar em maio

Por Redação

19/11/2012 | 13h30

A Intel informou nesta segunda-feira que seu presidente-executivo, Paul Ottelini, irá se aposentar em maio, na ocasião da reunião anual de acionistas. Ottelini, de 62 anos, foi o quinto presidente-executivo da companhia e assumiu o cargo no segundo trimestre de 2005. O conselho de diretores da Intel afirmou que irá considerar candidatos internos e externos para ocupar a presidência. A empresa acrescentou, em comunicado, que o processo de "transição de liderança" deve durar seis meses. (Por Liana B. Baker)

A Intel informou nesta segunda-feira que seu presidente-executivo, Paul Ottelini, irá se aposentar em maio, na ocasião da reunião anual de acionistas. Ottelini, de 62 anos, foi o quinto presidente-executivo da companhia e assumiu o cargo no segundo trimestre de 2005. O conselho de diretores da Intel afirmou que irá considerar candidatos internos e externos para ocupar a presidência. A empresa acrescentou, em comunicado, que o processo de "transição de liderança" deve durar seis meses. (Por Liana B. Baker)

A Intel informou nesta segunda-feira que seu presidente-executivo, Paul Ottelini, irá se aposentar em maio, na ocasião da reunião anual de acionistas. Ottelini, de 62 anos, foi o quinto presidente-executivo da companhia e assumiu o cargo no segundo trimestre de 2005. O conselho de diretores da Intel afirmou que irá considerar candidatos internos e externos para ocupar a presidência. A empresa acrescentou, em comunicado, que o processo de "transição de liderança" deve durar seis meses. (Por Liana B. Baker)

A Intel informou nesta segunda-feira que seu presidente-executivo, Paul Ottelini, irá se aposentar em maio, na ocasião da reunião anual de acionistas. Ottelini, de 62 anos, foi o quinto presidente-executivo da companhia e assumiu o cargo no segundo trimestre de 2005. O conselho de diretores da Intel afirmou que irá considerar candidatos internos e externos para ocupar a presidência. A empresa acrescentou, em comunicado, que o processo de "transição de liderança" deve durar seis meses. (Por Liana B. Baker)

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